• 【喜訊】熱烈祝賀我院2018年度陽江市衛(wèi)計(jì)局科研立項(xiàng)、陽江市科技局科研立項(xiàng)分別位列陽江地區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)第一、第二名!

    發(fā)布時(shí)間:2018年07月30日 作者:

    日前,2018年陽江市衛(wèi)計(jì)局科研立項(xiàng)和陽江市科技局科研立項(xiàng)陸續(xù)公布,我院喜獲豐收,再獲佳績:陽江市衛(wèi)計(jì)局科研立項(xiàng)通過13項(xiàng),位列陽江地區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)第一名,陽江市科技局科研立項(xiàng)通過22項(xiàng),位列陽江地區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)第二名、陽春地區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)第一名。此外,今年我院在科技成果方面也取得了較大進(jìn)步,分別獲得陽江市科技進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)3項(xiàng),陽春市科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)、三等獎(jiǎng)7項(xiàng)。

    2017年以來,我院在市委市政府市衛(wèi)計(jì)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞“科教興院”發(fā)展戰(zhàn)略,堅(jiān)持依托高等醫(yī)學(xué)院校資源,以人才為支撐,全面加強(qiáng)科研工作力度,有力驅(qū)動(dòng)了醫(yī)院醫(yī)教研全面發(fā)展。

    一是完善管理制度和獎(jiǎng)勵(lì)措施,為科研工作創(chuàng)造優(yōu)越條件。

    1、制定和完善全院科教研管理制度近60項(xiàng),做到各項(xiàng)科技創(chuàng)新工作有章可循,各級各類人員職責(zé)明確,使醫(yī)院醫(yī)教研管理工作制度化和規(guī)范化。

    2、完善考核獎(jiǎng)勵(lì)體系,明確科技創(chuàng)新任務(wù)目標(biāo),在全院上下營造尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好風(fēng)氣,為科技創(chuàng)新創(chuàng)造優(yōu)越的環(huán)境,全面激發(fā)全院人員科技創(chuàng)新積極性。

    二是加大人才引進(jìn)與培養(yǎng)力度,強(qiáng)化科研工作智力支撐。

    1、強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),設(shè)立博士工作室,建設(shè)人才活動(dòng)中心,籌建新住院大樓、科教綜合大樓,為人才創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境,確實(shí)做到引進(jìn)人才,用好人才,留住人才。

    2、采取走出去形式,到廣州醫(yī)科大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)、廣東醫(yī)科大學(xué)等高等醫(yī)學(xué)院校招聘人才。近三年,醫(yī)院引進(jìn)和培養(yǎng)人才253名,其中高職職稱人員18名、中級職稱人員29名、初級職稱人員112名,研究生14名、本科生104名、大專生84名。

    3、制定軟人才引進(jìn)計(jì)劃,目前已聘任6位博士為博士工作站專家,通過不定期邀請上級專家來院手術(shù)指導(dǎo)、義診、坐診,到各??片F(xiàn)場傳幫帶,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),不斷提升各??凭C合技術(shù)能力。

    4、注重培養(yǎng),采用外出進(jìn)修與院內(nèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合的多層次、多方式培養(yǎng)體系,依托高等院校資源對人才實(shí)行“一對一”現(xiàn)場培養(yǎng),大大提高了人才的專業(yè)技術(shù)能力。近三年,我院共選派專業(yè)技術(shù)人員到相關(guān)醫(yī)院進(jìn)修139人次,學(xué)習(xí)培訓(xùn)354人次,請廣東省人民醫(yī)院、廣東省中醫(yī)院、暨南大學(xué)附屬第一醫(yī)院、中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院等上級醫(yī)院專家教授前來醫(yī)院講學(xué)164人次,共培訓(xùn)人才14048人次。

    三是依托高校資源促發(fā)展,加強(qiáng)與上級醫(yī)院合作

    1、醫(yī)院先后與廣東省人民醫(yī)院、暨南大學(xué)附屬第一醫(yī)院、廣東省中醫(yī)院、廣州軍區(qū)廣州總醫(yī)院、南方醫(yī)科大學(xué)附屬珠江醫(yī)院等多家上級醫(yī)院建立技術(shù)協(xié)作關(guān)系,通過加強(qiáng)與高等醫(yī)學(xué)院校合作,不斷引進(jìn)新技術(shù)新項(xiàng)目,使目標(biāo)導(dǎo)向研究和自由探索相互銜接、優(yōu)勢互補(bǔ)。

    2、建立院與院之間的醫(yī)療聯(lián)盟,如與廣州市第一人民醫(yī)院建立了醫(yī)療聯(lián)盟,通過資源共享,促進(jìn)醫(yī)療資源合理利用,共同提高醫(yī)療管理、醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療服務(wù)水平,提升雙方的知名度、美譽(yù)度。

    3、建立??漆t(yī)療聯(lián)盟,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉,提升各??普w效能。2017年醫(yī)院神經(jīng)外科、兒科、綜合醫(yī)學(xué)科、普外科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科成為“珠江專科醫(yī)療聯(lián)盟”???,消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、腦血管病科、老年醫(yī)學(xué)、泌尿外科成為“廣州醫(yī)療專科聯(lián)盟”???。

    接下來,我院將繼續(xù)通過多種方式和途徑,進(jìn)一步把“科技興院”的氛圍濃厚起來、活躍起來,把各類科研立項(xiàng)做深做實(shí),全面提升醫(yī)院的綜合服務(wù)能力。

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